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Une rentrée qui ne manque pas de sujets !

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En espérant que vous avez bien profité de cette trêve estivale et que les batteries sont bien chargées, pour la CFDT CAVAC, vos élus et mandatés ont de quoi s'occuper tant les dossiers en cours et à venir sont nombreux. Au programme de cette fin d'année 2025 :  Action...

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La garantie de l’inflation pour tous !

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Les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) se sont déroulées du 20 au 26 juin. Si certaines mesures doivent encore être précisées et feront l’objet d’échanges complémentaires, la CFDT a donné, après consultation finale de ses adhérents, un accord de principe* à la...

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Profitez de l’adhésion découverte !

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Être écouté, conseillé, accompagné, défendu : chaque jour, des milliers de salariés font confiance à la CFDT pour ces raisons. Les militants CFDT sont présents sur le terrain, à l’écoute des besoins des salariés et engagés pour porter leurs revendications. Une...

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La CFDT-CAVAC

Un accord au-delà des évolutions salariales !

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Après 3 rencontres, ponctuées de suspensions de séances mais aussi d’échanges par mails, ce jeudi 20 juin, un accord a été trouvé avec la direction CAVAC. Comme chaque année, la délégation CFDT a respecté le mandat qui lui avait été donné par les adhérents. Pour la...

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Bilan Enquête Flash CAVAC sur la QVT !

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Après la collecte de vos réponses, vos témoignages et la rédaction d'un document synthétique (6 pages) dans lequel vous avez pu découvrir les résultats, ce mardi 19 mars, vos élus CFDT ont présenté l'ensemble des éléments en CSE. Cette restitution a permis de remonter...

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CSE : LE RENDEZ-VOUS MENSUEL

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19/03/2026    
8 h 30 min - 12 h 30 min
La réunion du Comité Social et Économique (CSE) est un temps d’échange essentiel entre les représentants du personnel et la direction. Elle permet d’aborder les [...]
CONSEIL SYNDICAL

CONSEIL SYNDICAL

20/03/2026    
9 h 00 min - 12 h 00 min
Conseil syndical CFDT CAVAC : la colonne vertébrale de l’action syndicale ! Le conseil syndical est avant tout une réunion des élus et mandatés. Les prérogatives [...]

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